10月11日上午，我院在西配楼七楼会议室召开了2013届毕业生就业工作启动会议。院长束蓓，院长助理邵刚出席了会议。学生处、教务处负责人，各系负责就业工作的总支书记、毕业班辅导员参加了会议。会议由就业工作办公室主任谭丽娅主持。

    谭丽娅首先回顾2012届毕业生就业情况，由于经过全院的共同努力，2012届毕业生的就业工作取得圆满成功，并对参与就业工作的各级工作者表示感谢。她提到由于国家加大了对大学生就业质量和真实性的重视程度，目前就业工作将面临一些新的变化，2013届毕业生就业工作将有新的工作思路和方法，希望广大各级就业工作者能够给予高度重视。其次，她着重通报了往届学生在顶岗实习过程中出现的各种问题。重点强调了做好2013届毕业生顶岗实习前的安全教育工作的重要意义。要求辅导员要密切关注的学生的思想动态，加强政策学习，始终与毕业生保持联系，教育引导学生讲诚信、理性就业，避免大量违约情况的出现，共同把就业工作做实、做细。再次，谭主任要求各系要做好就业派遣前期基础数据的统计核实工作。力求做到生源信息准确并且学生签字确认、派遣方向明确、就业单位真实、杜绝虚假就业。最后，谭主任向大家通报了我院2013届毕业生校园招聘时间及招聘形式。并告知了就业信息发布的渠道和方式，同时要求毕业生的就业推荐材料务必真实、辅导员评价要客观公正，决不可马虎了事。

   随后，束蓓院长就2013届毕业生就业工作的启动做了重要指示。并就如何做好下一步工作提出了五点要求。一是要明确责任，找准目标，提高认识，保障毕业生实习过程的安全和稳定。充分发挥各级就业工作者的积极性和主动性，确保学院就业工作落到实处、做出实效。二是要突出重点，精心组织，做好毕业生的思想沟通和引导教育工作。要让毕业生树立一种“不浮躁、不攀比、早行动、留得住、重积累、倍珍惜”的择业观念。三是要强化“安全第一”的工作意识。遵守操作规程，不逞强蛮干，服从领导听指挥，确保人身和财产的安全。四是要有针对性的开展个性化的就业服务工作。各级就业工作部门要根据国家对就业工作的新要求，大学生对就业指导服务的新需求，结合当前就业的新形势和新任务，积极开展调查研究，创新工作思路，针对不同的就业群体开展多样性、个性化的就业服务工作。五是要把就业工作做实做真，坚决对决虚假就业、被就业。学生辅导员要指导学生认真撰写毕业生就业推荐材料，同时做好推荐、跟踪和保障服务工作，帮助同学们克服在就业工作中遇见的困难和障碍。

   最后，束院长希望大家本着对专业负责，家长负责，学生负责，对学校负责的态度，群策群力，同心同德，积极关注就业工作，力争我院2013届毕业生就业工作开好头，结好尾，圆满完成就业工作目标任务。