正德集团招聘简章
² 集团简介
正德集团成立于2004年,正德集团目前拥有正德互联、正德营销、博思创业、正德人力、雅道投资五家子公司,设立128家分公司,2566家办事机构,截止2019年底在职员工30000余名。核心业务品牌包括正德智能客服、正德智能厅、正德投资、正德外包、正德咨询和宝贝德,是一家互联网时代的新型服务企业。
² 职业简介
一、中国移动10086在线接听
² 岗位职责:
² 1、按照客户服务规范和标准,受理热线的业务咨询、业务办理、投诉及建议等工作;
2、收集汇总客户疑难投诉信息及建议;
3、对服务、业务、设备、安全和生产存在的重大问题或者突发问题及时向组长上报。
² 任职要求:
² 1、大专及以上学历,18-35周岁;
² 2、普通话标准,有良好的沟通能力和应变能力;
² 3、熟练运用office、WPS等办公软件,打字速度每分钟30字及以上;
² 4、有较强的服务意识、学习能力和情绪控制能力,态度友善,积极进取;
² 5、可接受应届毕业生、实习生。
² 薪酬及福利待遇
1、专业化入职培训;
2、无试用期,培训合格即正式上岗;
3、薪资:综合底薪2700+绩效提成,综合薪资4000-6000;
4、新人认证通过入职后前两个月无请假,迟到,早退及其他违规情况分别在原有薪资中给予500元/月额外新人补助,两个月合计1000元;
5、设有员工专项奖(如日、周、月、季度、年度冠军、优秀员工奖等);
6、免费住宿(电梯公寓、独立卫生间、独立阳台、空调、24小时热水);
7、员工生日会、员工活动经费、年度旅游、团建活动、节日福利等。
² 作息时间
² 早8:00~22:00排班制每个班次8-8.5小时,月休6天
二、人事实习生
² 岗位职责:
1、负责建立、维护人事档案;负责公司劳动合同的建立、劳动合同签订和续签;
2、办理员工入、转、调、离等相关手续;
3、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料;
4、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况;
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出建议;
6、负责员工薪酬发放和异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料、核定各岗位的工资标准;
7、负责公司人事文件的呈转及发放;
8、解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续及劳动纠纷的处理;
9、协助人事经理处理人事方面的其他。
² 任职要求:
1、本科及以上学历,有人力资源实务经验者或者经济统计学专业优先;
2、1-2年薪酬核算相关经验的;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德和团队协作精神,善于分析总结,较强的沟通协调能力和执行力;
5、具备较强的责任心,坚持原则,学习能力强。
² 福利待遇:
1、五险,包住,园区班车接送;
2、周末双休,法定节假日,节日礼品,员工生日福利,员工旅游;
3、人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长。
² 工作时间:
夏日至:8:30-12:00,14:00-18:00,冬日至:8:30-12:00,13:30-17:30,周末双休
三、招聘专员
² 岗位职责:
1、熟悉业务流程外包项目的运作状况,能深入了解一线客服团队,汇总岗位需求数目和人员需求数目,完成招聘目标;
2、负责拓展招聘渠道,通过网络、外部合作、新媒体运用、校企合作、内部招聘、人脉资源等多种方式实施招聘活动,并发展各类招聘渠道;
3、熟悉招聘全流程:岗位分析、发布职位信息、候选人邀约、面试组织(对应聘者进行初步面试考核,出具综合评价意见)、offer洽谈、录用跟进等。
² 任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源,做过销售,企业管理相关专业优先;
2、有客服招聘一年及以上工作经验者优先;
3、沟通能力较强,有耐心,责任心强,积极主动,有较强的应变能力;
4、熟练使用招聘网站及EXCEL表格,懂得团队合作。
² 薪酬待遇:
1、薪资面议,法定节假日,节日礼品,员工生日福利,员工旅游;
2、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度;
3、人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长。
² 工作时间:
夏日至:8:30-12:00,14:00-18:00,冬日至:8:30-12:00,13:30-17:30,周末双休
四、数据分析员
² 岗位职责:
1、负责对呼叫中心的数据整理、分析、统计、备份
2、负责对呼叫中心各个业务的数据对接
3、负责对呼叫中心的积分、绩效核算
4、负责为高层决策提供数据分析依据
² 任职要求:
1、大专及以上学历,女性
2、熟练掌握excel等数据统计工具
3、具有较强的逻辑思维能力,清晰的逻辑思路,善于对数据进行分析
4、对待工作热情、细心、负责,具有良好的团队合作精神、良好的沟通能力
² 薪资待遇:
1、综合工资:3000-5000;五险,包住,园区班车
2、法定节假日,节日礼品,员工生日福利,员工旅游
3、人性化的晋升管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长
² 工作时间:
8:30-12:00,14:00-20:00,单双休,月休6天
- ·上一个:中国能源建设集团安徽电力建设第二工程有限公司招聘简章
- ·下一个:云客赞-招聘简章