格力电器（合肥）有限公司（下文简称：合肥格力）成立于2006年12月19日，2008年12月正式投产，是珠海格力电器股份有限公司全资子公司，是格力集团生产基地中，集家用、商用空调同步发展的子公司。 合肥格力坐落于合肥市高新技术开发区，先后建设有家用空调一期、家用空调二期、商用空调及生活区工程项目，总投资约44亿元，主要生产家用及商用空调。 坚持创新驱动。合肥格力重视知识产权保护和建设工作，鼓励知识产权创造，积极推动知识产权体系完善和激励措施健全。经过长期沉淀积累，合肥格力共申请国内专利832项，其中发明253项，获得专利授权632项，其中发明71项，先后荣获中国专利优秀奖3项、安徽省专利金奖4项，并于2022年9月获得国家知识产权优势企业称号荣誉。 坚持质量为先。格力电器视质量为生命，坚持“不拿消费者当试验品”，为持续提升公司经营管理水平，合肥格力在2008年导入卓越绩效模式，经过3年的推广及运用，获得首届省、市政府质量奖。2018年，公司荣获第三届“中国质量奖”。2019年，合肥格力首创的“全流程溯源预防式质量管理方法”荣获“国家质量技术奖二等奖”。同时，积极引导全员广泛开展QC质量管理小组改善活动，累计获得QC小组外部成果奖项80项，其中国家级30项，省级21项，市级29项，国际质量管理小组（ICQCC）金奖1项。

坚持智能化改造。合肥格力把智能制造作为两化深度融合的主攻方面，以加快新一代信息技术与制造业深度融合为主线，以智能制造为主攻防线，最终实现产品智能化、装备智能化、管理智能化。通过不懈努力，合肥格力被评定为2021年安徽省绿色工厂及安徽省智能工厂。     

坚持数字化升级。合肥格力紧紧围绕国家的“十四五”规划中对于数字化升级、智能制造的要求，立足于打造合肥基地特有工业互联网平台，最终实现人、机、物、系统等生产要素业务互联，进而拓展到内外部产业生态的连接。现已完成公司级智能运营平台、生产管理平台、质量管理平台、总装分厂智能运营平台、效率管理平台等22个平台的搭建，涵盖公司各个生产领域，完成四级数据分析平台搭建，并于2022年11月被评定为2022年合肥市工业互联网创新应用示范项目。      以技术推动进步，用责任肩负发展。展望未来，合肥格力将坚持专业化的发展战略，致力于以优良的产品和先进的技术赋能中国制造，让世界爱上中国造！ 

1、年龄：16-25周岁 性别：不限

2、大专及以上学历，身体健康，能服从公司安排，认同公司企业文化；

3、招聘人数：30人 

二、工资福利待遇和相关要求 

 1、工作岗位：生产装配工、设备助理工程师、技能工(钎焊工、数控、冲床、叉车工、关键设备操作工)；

 2、工作地点、时间：合肥市高新区，公司实行综合工时工作制，月休2-3天；

 3、工作待遇：（实习期间）

 1）生产岗位综合薪资 综合收入5000-6000元/月 含餐补、住宿补贴等满勤到手工资4500元-5500元 

 2）重点岗位薪资 综合收入5500-8000元/月 冲床操作、焊工、班组长等  

 3）保险、公积金 短期实习，未领取毕业证：商业险已领毕业证：入职即统一购买五项保险次月购4买住房公积金

 4）清凉补贴 100元/人/月 每年5-10月享受

 5）住宿 水电费自付、房租25元/人/月、6-4人/间、冰箱、空调、电视等在公司内或外居住者，分配到岗后均享受100元/人/月住房补贴

 6）下午茶 每天下午发放牛奶、面包、水果、饮料

 7）交通补贴 100元/月，免费班车 进入公司一年以上

 8）餐补200-400元/月 具体根据当月出勤天数及班次核算

 9）通讯补贴入职即免费提供手机卡一张 包含800分钟国内免费通话，40G国内流量 

 10）其它福利 各类饮料、食品及聚餐 各项娱乐活动及大型比赛 

 4、宿舍：公司统一安排住宿，4—6人/间，学生可住在一起，不和老员工住在一起；

 5、生活条件：公司设有员工活动中心，免费提供健身房、台球室、乒乓球室、室内篮球场、羽毛球场、室外篮球场、室外足球场、阅览室、另商铺店面配有理发店、超市、快餐店、宾馆等配套设施、为广大员工提供服务、节假日提供市区交通车服务。 公司宿舍：公司提供员工宿舍，内部配有空调、冰箱、储物柜、桌椅、独立阳台、独立卫生间、24小时供应热水，个人生活用品需自理。 

 6、其它：录用人员进厂后将进行企业文化、厂规厂纪、安全方面的培训和，上岗培训（非独立上岗）期间，按公司相关标准发放培训见习工资。

 7、体检要求： 入职后统一安排体检。

 三、联系方式

 刘经理：13955140382 

 公司地址：安徽省合肥市高新区柏堰科技园铭传路208号